23/11 - A Caixa Econômica Federal
anunciou, nesta sexta-feira (23/11), uma nova etapa do Programa de Desligamento
de Empregado (PDE) com o objetivo de atingir a meta inicial de 10,2 mil adesões
aos programas de demissão voluntária (PDVs).
Desde 2016, a instituição registrou o desligamento de 12,5 mil funcionários, dos quais 8,6 mil por meio de PDVs.
O limite de desligamento dessa edição do PDE é de
1,6 mil empregados, conforme orçamento do banco aprovado para o ano. Caso esse
total seja alcançado, a expectativa é economizar mais de R$ 324 milhões ao ano,
de acordo com a Caixa.
O prazo para adesão ao programa será de 26 a 30 de
novembro. Podem aderir ao PDE os empregados aposentados ou aptos a se aposentar
até o último dia do ano; empregados com mais de 15 anos de trabalho na Caixa;
ou ainda aqueles que possuem adicional de incorporação de função de confiança.
Aqueles empregados que estão em
vias de se aposentar até 28 de fevereiro, o plano de saúde Caixa será mantido.
Para os demais, o plano será mantido por 24 meses, sem custo adicional. O valor
será pago em parcela única sem incidência de imposto de renda e encargos
sociais. O empregado que se for desligar ou desligamento mantem o saúde da
Caixa.
Os demais que não estiverem com
aposentadoria até 28 de fevereiro tem plano de saúde por 24 meses, sem
custo adicional.
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